2020年是“新數據時代”的元年，各行各業都開始全麵實現互聯化和智能化，也愈加依賴於海量的數據和強大的數據存儲和管理能力。

據Gartner預測，到2024年，企業存儲中的文件或對象存儲的非結構化數據量預計將增加到現在的三倍；IDC也預測，到2025年，80%的數據將是非結構化數據。因此，企業需要一種更為簡單、流暢、經濟高效的方式來存儲、使用和管理非結構化數據。

為非結構化數據而生的Dell EMC PowerScale，便率先將戴爾科技的創新實力注入全球排名初的橫向擴展NAS平台之上，為非結構化數據存儲樹立了全新的標準，釋放“新數據時代”非結構化數據的潛能。

天時造英雄

隨著數據量的日益龐大、數據產生的愈發迅速、數據類型的越加多樣，將各行各業對非結構化存儲的迫切需求推向風口浪尖。二十一世紀初期，PowerScale產品的前身Isilon就率先推出了網絡附加存儲（NAS）解決方案，使用戶能夠根據業務價值實現指數級增長和內容分層。從2003年至今，全球80多個國家或地區的2000多家廣播電視公司、後期製作及VFX公司使用了Isilon的橫向擴展NAS存儲；2019全球票房前10名的影片中有8部影片使用了Isilon；全球前10大廣播電視機構中，有9家利用Isilon進行創作。擁有“媒體娛樂業守護神”美譽的Isilon去年也為戴爾科技首次摘得“技術與工程艾美獎”。

由於滿足了顛覆性的汽車行業存儲解決方案的需求，Isilon也在無人駕駛汽車開發的進程中發揮著關鍵作用：全球超過70%的先進的高級駕駛輔助係統/自動駕駛一級供應商使用OneFS進行ADAS開發；排名前20位的汽車供應商中有70％以上使用由OneFS提供支持的Isilon存儲係統。

地利促潛能

擁有全球龐大用戶基礎的Isilon進入中國市場後依然搶手：奪得中國影史票房第二位的電影《哪吒》，其所有數字化特效和後期渲染剪輯，都在Isilon上完成.國內先進的自主品牌整車廠已使用Isilon進行海量數據的存儲與分析。受“新基建”、5G以及L3級自動駕駛標準等因素的影響，今年大量的自動駕駛勢必會加速進入到產品落地的新階段，戴爾科技“在中國 為中國”戰略也將進一步深化本土市場。

2020年7月10日的戴爾科技新品發布會上，Isilon以全新名稱Dell EMC PowerScale升級亮相。提供了更強的性能、更高的靈活性、更好的易用性，搭載了數據管理軟件DataIQ和CloudIQ 這兩大“護法”的PowerScale還擁有智能洞察力，幫助企業更加輕鬆地了解數據和存儲基礎設施的運行情況。

人和蓄眾力

PowerScale是一款全球合作研發的存儲產品，包括美國、中國、俄羅斯、印度等團隊在內的數百名工程師參與產品研發工作，其在中國的研發力量亦不容小覷。成立三年、基地位於上海的PowerScale中國研發團隊，直接參與了PowerScale產品中所有核心功能的研發，包括新的基於PowerEdge服務器的平台F200、F600、 新的S3協議, 以及DataIQ，還在產品測試、技術支持、客戶支持等方麵都貢獻了重要力量。

“在PowerScale中國研發團隊成立前，中國團隊已在VxRail、Unity、PowerStore、ECS、Avamar等多個全球重要產品的核心研發中做出了卓越貢獻，積累了大量的成功經驗和良好口碑，用實力證明了中國是一個擁有高級研發能力和研發人才的地方。”戴爾科技中國研發集團上海研發中心總經理陳春曦回憶道。

杜璿是PowerScale中國研發團隊負責人，也是這支隊伍剛組建時加入的初人。在他的印象中，當時正逢非結構化存儲需求全球井噴的階段，Isilon產品發展勢頭迅猛，亟需不斷創新的技術力量加入。因此，團隊創立之初就抱著要“做大做全做強”的心願，構建一支擁有全方位專業技能的研發隊伍，同時為中國本土客戶提供更為及時高效的支持。

“在戴爾科技中國研發集團裏，相比其他更成熟的團隊，午夜看片网址可以說是一支‘後浪’隊伍。但這裏就像一個天然的‘創新’培養皿，有取之不盡的養分。團隊之間合作分享、不斷精進技術能力，讓午夜看片网址得以快速地成長、成熟。” 三年間，PowerScale中國研發團隊從無到有，披荊斬棘，三年完成了“三級跳”：初階段構建技術支持；第二階段擴展核心研發；第三階段拓展售前支持。

如今這支隊伍已擁有全方位專業能力，成為除美國團隊之外，全球獨特具有端到端職能的研發團隊——除了核心研發和測試，還有麵向全球和中國本土客戶的24/7售後技術支持，以及完整的售前技術谘詢。可以說，這支“後浪”隊伍，用三年的時間，成長為一名各職能平衡發展的“全能型選手”。

一支年輕的“後浪”隊伍如何與全球團隊快速建立信任？核心研發、測試、售後支持、售前谘詢如何各司其職同時又無縫配合？如何讓團隊成員的技術能力始終保持先進？——這些都脫離不了融入每一位團隊成員血液的創新文化、客戶為先的導向、不斷完善的合作機製和流程管理、注重專業發展和人才培養的管理模式。

創新發生在日常的每一天

對PowerScale中國研發團隊的工程師來說，“創新”不一定是高大上的東西，而是通過主動的思考和行為來改變午夜看片网址每一天的工作和生活。日常工作裏的方方麵麵都是創新的落腳點——不斷積累能力，發表zhuanli，引領分布式存儲的未來方向，助力產品創新；不斷優化流程、提升效率，實現流程和工具創新。

中國研發中心的土壤，也為每一個團隊的創新積聚潛能。每年舉辦的黑客馬拉鬆、Product Symposium等創新大賽中，都閃耀著PowerScale研發工程師們的創新點子。

任何一次成功都是團隊合作的成果

如果說踏實勤奮、言出必行、高質交付的優良傳統讓PowerScale中國研發團隊取得了全球團隊和客戶的信任，並不斷拓展核心研發的領域，那各條戰線打“配合戰”的合作精神，讓這支年輕團隊達成的每一個裏程碑都比團隊能力發展規劃圖裏來得更早一些。

“在過去三年的成功裏，沒有任何一次成功是在沒有合作的情況下產生的。” 杜璿說：“這裏的工程師們不僅完成被安排的工作，還用於衝破團隊間的壁壘——每個人都勇於走出自己的小團隊，和組外、全球團隊、還有中國研發中心的其他產品研發團隊時不時地進行交流分享、培訓互助、發展技術、培養新人。”每年，團隊會組織100多場技術分享會，針對PowerScale產品中的各項技術及其他數據存儲和數據保護產品展開學習。每周，PowerScale中國研發管理團隊召開會議，了解各團隊進展及需求，促成團隊間的互助合作。

2019年底，在戴爾科技中國研發集團內部“Team of the Year”年度卓越團隊評選中，PowerScale團隊躋身前三。如果要為這個團隊三年來從零到全的迅速成長找一個內因，那一定是——它是一支較善於發揮“集體智慧”的後浪團隊。煙台dell服務器價錢。煙台dell服務器